第516章 拒寫悔過書

               　　廖解生對突然出現在面前的劉非凡表現出來一股極大的憤怒。

　　他激動得幾乎要跳起來，揮舞著雙手吼道：“劉非凡，你是來看我笑話的吧？你放心，只要我不死，我就會與你沒完。”

　　王更生在一邊訓斥他道：“廖解生，你給我老實點。劉主任面前，豈容你放肆。”

　　廖解生顯然不懼怕王更生，他冷冷看一眼他，道：“姓王的，你對我們這些弱勢群體下手，算什麼英雄好漢？你有本事，就學許廣書記啊，去抓壞人啊。”

　　劉非凡聽廖解生話裡的意思，他不但認識眼前的王更生，還對許廣不陌生。這對一個企業的年輕人來說，證明他的閱歷不淺啊。

　　一般像廖解生這樣年齡的人，不會對政治場面上的感興趣。別說一個王更生，也別說許廣，即便市委書記是誰，市長又是誰，未必會有興趣知道。

　　王更生對廖解生的質疑似乎來了氣，他猛地一拍桌子吼道：“你就是壞人之一。”

　　廖解生不屑地冷哼一聲道：“我現在在你手裡，是好人還是壞人，都是你說了算。但是你要記住，歷史會證明一切。”

　　劉非凡不禁莞爾一笑。

　　廖解生被抓，源於他鼓動群眾衝擊調查中心。

　　在老古漢集團裡，廖解生算得上是有頭有臉的人物之一。他年輕，有幹勁，易於衝動。過去，就被大家推舉為代言人。

　　但凡古漢人想要爭取的福利待遇，都是廖解生帶頭與公司交涉。在群眾中，他的地位很高，很多人擁護他。但對於公司而言，他就是一個麻煩。

　　古漢集團易手後，新成立的新古漢集團，曾安排人專門找過他，希望他帶領老員工順利轉入新公司工作。

　　但是廖解生提出了一個要求，他逼新公司在保證原有的福利待遇不變的同時，全面將工資提升30%。

　　他的這個要求遭到了曾凡的直接拒絕。古漢員工的工資標準本來就不低，相比較同類企業，應該是屬於最高一類的標準了。

　　如果按照廖解生的要求來執行，新公司每年單是在工資支出方面，就得多上億資金。

　　這麼一筆巨大的工資開支，對新成立的企業來說，無異於天大的壓力。

　　雙方最終沒有談攏。新古漢集團不但不能滿足他提出的要求，而且態度明朗地告訴他，新公司有新制度，要進入新公司工作，就必須放下一切要求，嚴格執行新公司的規定。