第500章 打擊惡霸

　　坊子煤礦，由葉琛領銜，二壯任總經理，此外還有太平公主的手下，世家的精英子弟充場，運營總體上肯定是沒有問題的。

　　雖然最初的時候有些磕磕絆絆，但架不住葉琛人家自己開過大型工廠。xしewen.com

　　組織管理對他來說是拿手小菜，從上到下管得服服帖帖，還不用勞心勞力，二壯經理上下奔馳，各路人馬積極配合，總體的構架搭建的速度是極快的。

　　而且，煤礦採取的是精英模式，培養的都是實打實的精英團隊，真正的優秀工友。

　　頑固不化的，不肯配合讀書識字的，早就被淘汰下去了。

　　後期的二批、三批培訓員工，其實也大差不差，這就還有大批作坊搶著要呢。

　　畢竟經過葉家培訓的員工，即便是不識字，紀律性，出身上也沒得挑，反正幹活就是了，他們又不挑。

　　所以幾乎每天都有牙行的牙人蹲在煤礦外面，只要見到年輕人就上去問兩嘴，“小夥子，我有個發財的秘密要分享跟你。”

　　到如今，北海郡已經有不少府衙、商戶、士紳人家用上了蜂窩煤爐子，尤其是葉家自己，因為蜂窩煤的出產，已經進一步開始推廣大棚。

　　此外北海縣令也沒閒著，拿著盧秀寧打下的基礎，拿出公庫的銀子，直接買蜂窩煤，學習葉家的技術，用高粱杆做成“大棚”。

　　其實就是用泥土把高粱杆大棚培起來，用動物糞便在菜地上鋪滿保溫，再加上蜂窩煤，效果嘎嘎好。

　　不過這依然跟葉家的暗中加了塑料布的大棚無法同日而語。

　　至於物流，起初是借用葉家的物流，但葉家自己也要大規模出貨，牛車和馬車不夠用，後來煤場就自己培育物流車隊。

　　此外因為大規模出煤，肯定是需要道路通暢，手頭闊氣的坊子煤礦，又開始大規模地修路，這一來二去的，帶動的就業越來越多，流民問題自然也解決了大半。

　　不過葉家這邊兒搞得如火如荼，大問題沒有，小問題還是會出現的。

　　按照葉家的預想，這些經過精心培育的班底型員工，未來都是骨幹，而且還要帶動鄉親們致富的，所以他們的待遇極佳，個人進步也非常快。

　　他們每次回家，都會在很多層面帶動他們村子裡逃荒而來的鄉親們。

　　在這種情況下，葉家對於流民的掌控在逐步提升，百姓的生活也越來越好，但是有些人就看不慣老百姓過好日子。

　　首先青皮出現了，這群人不僅沿街收保護費，還綁架勒索葉家的工人。

　　此外就是這些工人賺到錢之後，讓不少中小地主眼紅，他們竟然生出了讓自家工人來煤礦打工，然後掙了錢回去給自己用的心思。

　　要知道，流民的素質比起地主家的奴僕不論是身體素質，還是見識都要高很多的，他們來煤礦打工，變相地就壓縮了流民的應聘空間。